【2026年9月19日の福祉ニュース】障害者虐待の状況公表など4件

きょうは毛色の違う4件が並びました。障害者虐待の全国調査結果、介護施設整備のための基金内示、百歳以上の高齢者が初めて10万人を超えたという発表、そして障害福祉分野の調査研究助成の公募です。バラバラに見えますが、前の3件はどれも「まず数字を取ってから、次の手当てを考える」という同じ順番で動いています。最後の助成公募だけは、事業所側からアクションを起こす番のニュースです。

公表済み使用者による障害者虐待、経済的虐待が8割超で最多（令和7年度状況公表）

何が出たのか

厚生労働省 雇用環境・均等局総務課 労働紛争処理業務室は、2026年9月11日に「令和7年度使用者による障害者虐待の状況等」を公表した。事業主（使用者）から都道府県労働局への通報・届出があった事業所は1,663事業所（前年度比4.4%増）、対象となった障害者は1,953人（同6.9%増）。都道府県労働局が調査した結果、実際に虐待が認められたのは421事業所（同3.0%減）・障害者610人（同6.4%減）だった。虐待種別では経済的虐待が521人（83.1%）で最多だった。

現場にどう効いてくるか

経済的虐待が突出して多いのは、賃金からの不当な天引きや工賃の不払いなど、記録さえ残っていれば見える範囲で起きているケースが多いことを示している。事業所側で点検できるのは、賃金台帳・給与明細を本人以外がチェックする仕組みがあるか、本人の同意なく預貯金や工賃を管理していないか、といった記録の残し方だ。虐待防止のための研修や委員会が形だけになっていないかも、この数字を機に見直す価値がある。個人が特定される情報はここでは伏せるが、通報・届出があった場合は都道府県労働局が事業所を調査し、是正指導につなげる仕組みになっている。

公表済み地域医療介護総合確保基金、介護施設等整備分の第1回内示で国費184.16億円

何が出たのか

厚生労働省 老健局高齢者支援課施設係は、2026年9月18日付で「令和8年度地域医療介護総合確保基金（介護分）」の第1回内示を各都道府県に通知した。公表された内示額一覧（別添1・別添2）によると、対象は全47都道府県。基金規模の合計は276.25億円、うち国費として内示された額は184.16億円で、今回は「介護施設等整備分」としての配分にあたる。施設整備や生産性向上のための補助事業に、都道府県を通じて充てられる。

現場にどう効いてくるか

この基金は都道府県が窓口になり、介護施設の整備や生産性向上のための補助事業に配分される。事業所側から見ると、都道府県が今後出す補助金公募のタイミングと重なる時期に情報を取りに行く価値がある。地域差も大きく、神奈川・千葉・大阪など都市部への配分が目立つ一方、0.00億円の都道府県も複数ある。介護施設の新設・改修を検討している事業所は、まず自分の都道府県の介護保険担当課に、今回の内示分がどの補助事業に使われるかを確認するのが早い。

実施済み百歳以上の高齢者が初めて10万人を突破

何が出たのか

厚生労働省 老健局高齢者支援課は2026年9月15日の「老人の日」にあわせ、100歳以上の高齢者数と、内閣総理大臣からのお祝い状・記念品（銀杯）の贈呈対象者数を発表した。今年度中に100歳を迎える表彰対象者は54,294人（前年度比+1,984人）。全国の100歳以上の高齢者数は107,677人（前年比+7,914人）で、老人福祉法が制定された昭和38年の153人から一貫して増え続け、今年初めて10万人を超えた。男女別では男性13,379人・女性94,298人で、女性が約87.6%を占める。

現場にどう効いてくるか

数字が示すのは、超高齢化がさらに一段進んだという事実そのものだ。100歳以上の利用者への対応が今後も増えていく前提で、グループホームや訪問介護、地域包括支援センターなどは人員体制や医療連携を組んでおく必要がある。お祝い状と記念品は都道府県・指定都市・中核市を経由して老人の日以降に対象者へ伝達される仕組みなので、100歳前後の利用者を担当している事業所は、自治体からの案内が本人や家族に届いているか、この機会に確認しておくとよい。

受付中清水基金「障害福祉に関する調査研究助成事業」、9月30日締切

何が出たのか

社会福祉法人 清水基金が、2026年度「障害福祉に関する調査研究助成事業」の募集を2026年8月1日から9月30日まで実施している。対象は、障害福祉の増進を目的として社会福祉事業を営む社会福祉法人またはNPO法人で、1法人につき年度1件まで。助成金額は1件30万円〜100万円、年間の助成件数は20件程度。申込はWebのマイページ経由のみで、郵送での受付は行っていない。助成決定は2026年12月、採択された調査研究の実施期間は2027年1月1日〜12月31日で、完了後は2028年1月末日までに報告書を提出する。

現場にどう効いてくるか

自分の支援現場で「なぜ・何が起きているのか」「どんな課題があるのか」を調べたい担当者や、研究に強い職員がいる法人には使いやすい規模の助成だ。1法人1件までなので、候補テーマが複数ある場合は先に絞り込みが要る。締切まで残り11日だが、マイページの新規登録自体は受付期間外でも可能なので、申請を検討しているなら先にアカウント登録だけ済ませておくと、締切直前で慌てずに済む。

今日のまとめ

4件を並べると、共通しているのは「まず数字を取ってから、次の対応を考える」という順番だ。虐待の実態調査も、介護基金の配分も、統計を出したうえで制度上の手当てにつなげている。百歳超えの記録更新も、突き詰めれば同じ超高齢化データの延長線上にある。助成公募だけは事業所側からアクションを起こす番のニュースなので、締切だけは早めに確認しておきたい。

参考にした一次情報

• 「令和7年度使用者による障害者虐待の状況等」の結果を公表します｜厚生労働省（令和8年9月11日）
• 令和8年度地域医療介護総合確保基金（介護分）の内示（1回目）について｜厚生労働省（令和8年9月18日）
• 令和8年度百歳の高齢者へのお祝い状及び記念品の贈呈について｜厚生労働省（令和8年9月15日）
• 調査研究助成事業｜社会福祉法人 清水基金（募集ページ）

①〜③はすでに公表・実施済みの事実で、今後変わる性質のものではありません。④の清水基金の助成公募は申込受付中の内容のため、最新の条件や締切は清水基金公式サイトでご確認ください。

室長：ユイン

介護福祉士・保育士・サビ菅

XYouTubeContact

福祉の専門知識 × 現場10年 × 4児パパ。
机上の空論ではない情報を発信しています。

グループホーム・放課後等デイサービスの施設長・管理者を20代から経験。現在も現場の最前線に立ちながら、4人の子どもを育てる6人家族の父として、福祉と子育ての両方をリアルな目線で書いています。

• 支援歴10年以上、管理職は20代後半から GH施設長 / 放課後等デイ管理者
• 実務者研修・強度行動障害研修の講師資格あり 研修講師として登壇経験多数
• 4人の子どもを育てる現役の福祉職パパ 6人家族 / 子育て × 仕事の両立を実践中

資格

• 介護福祉士
• 保育士
• サービス管理責任者
• 3級ファイナンシャル・プランニング技能士
• 実務者研修教員講習会修了
• 強度行動障害支援者養成研修（基礎・実践）
• 防火管理者（甲種）